Cannabis-Hintergrund-Screening Was bei einem Hintergrund-Check auftaucht?

1. Was zeigt sich bei einer Hintergrundüberprüfung für die Beschäftigung?
2. Wird eine Hintergrundüberprüfung einen fehlgeschlagenen Drogentest anzeigen??
3. Kann ein Schwerverbrecher in einer Apotheke in Massachusetts arbeiten??
4. Ist eine Krankenversicherungskarte in Kalifornien in Ihrer Akte enthalten??
5. Was lässt Sie eine Hintergrundüberprüfung nicht bestehen??
6. Was kann Sie von einer Hintergrundüberprüfung ausschließen??
7. Was passiert, wenn ich einen Drogentest vor der Einstellung nicht bestehe??
8. Kann ein Arbeitgeber einem anderen Arbeitgeber mitteilen, dass Sie einen Drogentest nicht bestanden haben??
9. Können Sie einen Drogentest nicht bestehen und trotzdem eingestellt werden??
10. Was ist ein ausgeschlossenes Verbrechen??
11. Können Sie eine Gesundheitskarte mit einem Verbrechen bekommen??
12. Kann ein Schwerverbrecher in einer Apotheke in Oregon arbeiten??

Was zeigt sich bei einer Hintergrundüberprüfung für die Beschäftigung?

Einige Hintergrundüberprüfungen enthalten einen Bericht über die Beschäftigungshistorie des Bewerbers - eine Liste aller Unternehmen, für die Sie gearbeitet haben, Ihre Berufsbezeichnungen und Beschäftigungsdaten. Daher sollte Ihr Lebenslauf frei von Unwahrheiten sein und Ihre Arbeitshistorie genau widerspiegeln.

Wird eine Hintergrundüberprüfung einen fehlgeschlagenen Drogentest anzeigen??

Frühere strafrechtliche Verurteilungen, einschließlich Drogenbeschuldigungen, sind bei einer Hintergrundüberprüfung sichtbar. Was jedoch nicht sichtbar ist, ist ein zuvor fehlgeschlagener Drogentest. ... Während der Beschäftigung bei ausgewählten Unternehmen können zufällige oder geplante Drogentests erforderlich sein, um die Beschäftigung fortzusetzen.

Kann ein Schwerverbrecher in einer Apotheke in Massachusetts arbeiten??

Nach staatlichem Recht können Menschen keine Apotheker sein, wenn sie wegen eines ausgeschlossenen Verbrechens verurteilt wurden. Jeder, der sich als Apotheker bewirbt, muss der Abteilung im Rahmen eines Antrags einen vollständigen Satz von Fingerabdrücken vorlegen.

Ist eine Krankenversicherungskarte in Kalifornien in Ihrer Akte enthalten??

Abhängig von dem Bundesstaat, in dem Sie leben, und davon, ob Sie beim Gesundheitsamt Ihres Bundesstaates einen Antrag stellen müssen, um Ihre Karte zu erhalten, werden Ihre Daten aufgezeichnet.

Was lässt Sie eine Hintergrundüberprüfung nicht bestehen??

Was verursacht eine rote Fahne bei einer Hintergrundüberprüfung?? Es gibt viele Gründe, warum eine Person eine Zuverlässigkeitsüberprüfung möglicherweise nicht besteht, darunter Kriminalität, Bildungsunterschiede, schlechte Bonität, beschädigte Fahraufzeichnungen, falsche Beschäftigungsgeschichte und ein fehlgeschlagener Drogentest.

Was kann Sie von einer Hintergrundüberprüfung ausschließen??

Häufige Gründe für die Disqualifikation:

1. Sie haben eine schlechte Beschäftigungsgeschichte. ...
2. Sie haben in Ihrem Lebenslauf gelogen, oder es gibt Inkonsistenzen. ...
3. Sie haben eine kriminelle Vorgeschichte. ...
4. Sie haben schlechte Referenzen von früheren Arbeitgebern erhalten. ...
5. Sie haben eine schlechte Bonität. ...
6. Sie haben einen Drogen- oder Alkoholtest nicht bestanden. ...
7. Sie haben eine schlechte Fahraufnahme.

Was passiert, wenn ich einen Drogentest vor der Einstellung nicht bestehe??

Wenn Sie einen DOT-Drogentest vor der Einstellung nicht bestehen oder ablehnen, wird dies Ihre Fähigkeit beeinträchtigen, einen sicherheitsrelevanten Job zu bekommen. Sie müssen ein Return-to-Duty-Programm von einem DOT-qualifizierten Substance Abuse Professional (SAP) absolvieren, bevor Sie sich für eine Arbeit bewerben können.

Kann ein Arbeitgeber einem anderen Arbeitgeber mitteilen, dass Sie einen Drogentest nicht bestanden haben??

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Testergebnisse und andere PHI aus einem Drogentest ohne vorherige schriftliche Genehmigung der getesteten Person nicht an einen anderen Arbeitgeber oder an Dritte, Regierungsbehörden oder private Organisationen weitergegeben werden dürfen.

Können Sie einen Drogentest nicht bestehen und trotzdem eingestellt werden??

HR Antwort:

Die Antwort ist vielleicht. Marihuana ist nach dem Bundesgesetz nach wie vor illegal, sodass Arbeitgeber keine Ausnahmen von ihrer drogenfreien Arbeitsplatzpolitik machen müssen. Es kann auch branchenspezifische gesetzliche Anforderungen oder Sicherheitsbedenken geben, die berücksichtigt werden sollten, bevor Ausnahmen gemacht werden.

Was ist ein ausgeschlossenes Verbrechen??

Ausgeschlossene Straftat bedeutet: eine Gewaltstraftat im Sinne von Abschnitt 3 des Gesetzes über die Rechte von Opfern und Zeugen von Straftaten oder eine im Wesentlichen ähnliche Straftat, die in der Gerichtsbarkeit, in der die Person verurteilt wurde, als Straftat eingestuft wurde; oder eine Verletzung eines staatlichen oder bundesstaatlichen Gesetzes über kontrollierte Substanzen, das als eingestuft wurde ...

Können Sie eine Gesundheitskarte mit einem Verbrechen bekommen??

Was die Empfehlung für medizinisches Marihuana betrifft, hängt dies von dem Staat ab, in dem Sie leben. Es wird geschätzt, dass ungefähr 8% der erwachsenen US-Bevölkerung eine strafrechtliche Verurteilung haben. Glücklicherweise werden die meisten Staaten Sie nicht daran hindern, eine medizinische Marihuana-Karte zu besitzen, wenn Sie ein verurteilter Verbrecher sind.

Kann ein Schwerverbrecher in einer Apotheke in Oregon arbeiten??

Die Oregon Health Authority hat eine ähnliche Regel für Apothekenarbeiter. ... Hintergrundüberprüfungen von Budtendern: Mitarbeiter, die hinter Apothekentheken arbeiten, müssen eine Genehmigung für einen Marihuana-Händler beantragen. Sie werden disqualifiziert, wenn sie eine Straftat verurteilt haben.